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2025-06
云南省疾控中心业务综合楼隔震层漏水情况排查及处置
2025年6月15日08时17分，云南省疾控中心1号楼地下室多处漏水，中心新建办在接到通知后第一时间联系了昆明建设咨询管理有限公司、云南工程建设总承包股份有限公司以及负责外电部门的有关人员赶往现场，09时10分左右相关人员全部赶到现场，新建办组织各参建单位快速对漏水地方及重点部位进行了排查。 通过排查，中心1号楼地下室漏水的原因为室外弱电井通往1号楼隔震层的光纤管道未封堵，新建办立即现场组织外电单位人员用雨布对高压配电柜进行遮挡、用桶接水、用抹布擦拭配电柜顶部及桥架电缆线等措施进行保护，确保重点部位安全。同时，综保部积极组织物业公司对隔震层进行积水清理，封堵光纤管道。 通过本次漏水事件，中心有关责任部门一定要在思想上高度重视，加强对实验楼、食堂、监控室、地下室、配电房等重点区域进行重点巡视，提高突发事件的应急处理能力，确保重点实施、重点部位的安全。
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2025-06
省卫生健康委离退办调研省疾控中心 离退休人员管理工作
6月13日下午，省卫生健康委离退办主任杨其英率队调研了省疾控中心离退休人员管理工作，听取了中心党委副书记马燕、中心离退休党总支书记郭永民关于中心离退休党支部党建工作和离退休人员管理工作情况汇报，与中心离退办全体干部职工深入座谈，听取意见建议，对中心离退休人员管理下一步工作进行指导。 座谈会上，马燕同志、郭永民同志结合中心离退休人员管理工作实际，从抓实支部建设、选树先进典型、丰富老协活动、欢庆传统节日、深入沟通交流、细化走访慰问、增进健康服务、开展临终关怀8个方面汇报了中心离退休人员管理“正能量工作法”取得的成效。 杨其英同志及调研组领导对中心离退休人员管理工作给予了充分肯定。调研组认为，在中心党委和离退休党总支的领导下，中心离退休人员管理工作富有成效、亮点突出。一是始终坚持党的领导，在强化离退休干部职工的思想政治建设方面始终保持全覆盖，有效提高了离退休干部职工的政治素养。二是始终坚持精准精细服务，定期组织离退休干部健康体检等关怀服务以及文艺展演等相宜的体育活动，切实做到关心关怀到位。三是始终坚持发挥“银发作用”，鼓励具有一技之长的离退休干部积极参与中心组织的义诊、健康宣教活动，指导培养年轻专业干部职工，积极为中心发展建言献策，有效发挥了老干部的经验优势、威望优势。 调研组要求，下一步要在贯彻落实好习近平总书记关于老干部工作的重要论述和重要指示批示精神下下功夫，努力为全省卫生健康事业高质量发展作出更大贡献。一是要严格落实“第一议题”制度，组织实施好“学党建思想、学回信精神，建强党支部助力改革发展”主题党日活动，引导全体离退休干部职工深入学习贯彻习近平总书记考察云南重要讲话重要指示精神、给云南各族干部群众四次回信精神，以及给“银龄行动”老年志愿者代表的回信和给上海市杨浦区“老杨树宣讲汇”全体同志回信精神。二是聚焦离退休干部职工的急难愁盼问题，做好老干部的服务保障工作，不断严实离退休干部管理服务的工作作风，细致周到做好离退休人员的管理服务，持续组织开展好健康体检和有益的文艺活动，让离退休干部老有所养、老有所乐，提升获得感和幸福感。三是引导离退休干部职工发挥“银发”作用，做好“传、帮、带”，传承好疾控精神和精湛技术，老有所为，为全省疾控事业的高质量发展添砖加瓦。 马燕同志代表中心党委作表态发言，要求离退休党总支和离退办认真落实会议要求，不断提高对老干部工作重要性的认识，认真细致做好新形势下中心离退休干部管理服务工作。 省卫生健康委离退办副主任周晓曦、二级调研员张荣臻、二级调研员唐昀平参加了本次调研活动。 中心离退办 2025年6月13日
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2025-06
中国疾控中心赴云南开展采购管理提升策略研究工作交流
为进一步优化疾控中心采购管理工作，汲取各地先进经验，6月11日，中国疾病预防控制中心赴云南省疾控中心开展采购管理提升策略研究工作交流活动，旨在深入了解基层疾控采购管理现状，为后续政策制定和工作优化提供坚实依据。 11日上午，中国疾控中心调研团队与云南省疾控中心相关负责人在云南省疾控中心呈贡办公区6号楼312会议室召开座谈会。中国疾控中心资产处副处长齐璇、职员王文珺，中国疾控中心病毒病所财务处处长马洁琳，江西省九江市疾控中心主任江敏，天津市疾控中心设备物资处与基建办处长左桐5名中国疾控中心调研团队成员，以及云南省疾控中心综保部、计财部、纪审办、行政办和5个业务科室等16人参加会议。 云南省疾控中心高度重视此次交流，会议由中心党委副书记、主任丁文飞主持，对调研组表示欢迎并介绍了中心简况，然后，中心综保部详细介绍了中心采购管理的基本情况。在组织架构方面，阐述采购管理部门的设置及职能分工；在采购制度及流程上，分享了采购管理制度，并详细讲解了从采购需求提出、招标采购到合同签订、验收的全流程，介绍了采购工作取得的成效及困难。 随后，双方就采购方式、实施流程及执行情况等方面展开深入交流。云南省疾控中心提出工作中的难点和痛点，中国疾控中心调研团队结合自身专业知识和实践经验分享应对措施与建议。 最后，中国疾控中心调研团队对云南省疾控采购工作给予了充分肯定，调研团队指出，云南省疾控的采购流程完备，各环节紧密衔接；在采购工作量如此巨大的情况下，依旧能够有条不紊地推进各项采购任务。 此次交流活动不仅是知识与经验的分享，更是疾控系统内部协同合作、共同进步的重要契机。通过深入的交流和探讨，为疾控系统采购管理工作的优化和提升注入新的活力，推动疾控事业在采购管理领域取得更大突破，更好地保障人民群众的健康安全。
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2025-06
云南省疾控中心开展反恐防暴实战应急处置演练
云南省疾病预防控制中心（以下简称中心）根据年度工作安排，结合昆明市2025年度反恐怖工作任务重点，6月11日，保卫部组织呈贡办公区安保人员共12人，开展反恐防暴应急处置演练。 此次演练，依托《云南省疾控中心防范恐怖袭击及突发事件处置应急预案》，紧紧围绕增强反恐怖防范意识，提高应对突发恐怖事件的合理处理、自护自救及有效逃生避险的能力，确保单位内部安全和职工人身安全，实现“平安单位”总体目标和要求。同时，中心还开展系列工作,强化应对突发恐怖事件的各项措施:一是及时与辖区派出所进行协调,全面加强对中心周围的安保措施;二是更新安全宣传专栏,重点普及遇到恐怖袭击时的防范逃生知识;三是及时与职工沟通交流,共同做好进出单位与往返途中的安全防范。 通过此次演练,极大地提升了中心处理恐怖暴力事件的能力,有效地推动了中心安全防暴工作的扎实开展。
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2025-06
云南省疾病预防控制中心乡村振兴驻村队员轮换工作圆满完成
自2015年8月，省疾控中心挂钩帮扶昭通市彝良县荞山镇底武村开展脱贫攻坚工作以来，10年时间里，省疾控中心先后向昭通市彝良县底武村、安乐场村派出驻村队员32名。2025年6月10日，按照向重点乡村选派驻村第一书记和工作队的要求，为助力实现彝良县荞山镇巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，全面推进乡村振兴，省疾控中心选派刘学科、杨沧江、贾磊、李玉洁、陈会超、彭敏6名骨干人员赴荞山镇开展乡村振兴工作。 6月11日，第七批、第八批驻村工作队员轮换座谈会分别在底武村和安乐场村村委召开，彝良县荞山镇镇长张歆，彝良县荞山镇底武村党总支书记方仕贵，安乐场村党总支书记张学洪、挂村干部赵邦陆，省疾控中心党委副书记马燕、纪委书记马敬百，行政办、党办、人资部负责人及驻村队员参加会议。 会上，即将轮换返回的驻村队员和新队员分别交流发言，原驻村第一书记殷昆付和董莉娟表示，回首驻村参与乡村振兴的难忘岁月，在彝良县、荞山镇和底武村、安乐场村全体干部，中心领导的关怀支持下，所有驻村队员坚守在基层一线，齐心协力、不惧困难，认真执行各项帮扶任务，积极融入当地了解村情民情，切实为村里群众解难事、办实事、做好事，为底武村和安乐场村乡村振兴贡献了微薄的力量，作为乡村振兴的见证者和参与者，感到非常高兴和荣幸！返回中心后，将继续发扬迎难而上、踏实肯干的工作作风，在岗位上加强学习、认真履职，充分发挥自己的作用。分享了作为疾控人和驻村人要有人情味、汗水味、泥土味，名在、身在、心在、情在、效在的感悟。给下一批队员提出做好帮扶效果宣传、建立常态化迎检机制、做好设施设备的维护及维修等工作建议。新驻村队员们表示，感谢组织的信任，感谢以往驻村队员打下的坚实基础，将坚决服从安排、迅速接过接力棒，严守纪律、团结群众、主动作为，发挥专业优势、锤炼过硬本领，不辜负中心的期望，争取在乡村振兴中做出新的成绩，维护好中心帮扶队伍形象。 荞山镇镇长张歆表示，整整10年，省疾控中心带着真情实意、投入真金白银，对荞山镇真帮实扶。全体驻村工作队员业务精良、勇于吃苦、真心付出，与干部群众同甘共苦，为推动荞山镇的发展积极建言献策、真抓实干。第一批女队员巾帼不让须眉，用实际行动赢得了广泛认可和赞誉。作为受援单位，荞山镇饮水思源，常怀感恩。将进一步加强对队员的支持，切实做到工作有安排、管理有方法、生活有保障。不断推进各项工作再上新台阶，取得新成效。底武村和安乐场村对驻村队员的工作给予高度肯定，感谢老队员在驻村工作中辛勤无私的付出，作为产业发展的引路人、民生改善的贴心人、基层治理的实干人，希望他们离岗不离心、常回家看看。感谢省疾控中心多年来投入大量人力、物力帮助村子发展，让村容村貌有了翻天覆地的变化。希望新队员确保安全、入乡随俗、团结互助，发挥优势，与村两委形成合力，多找资源、多找项目、多谋思路、多做实事、多解难题，让村民看到变化、得到实惠，书写更温暖的故事。 省疾控中心党委副书记马燕指出，近10年的结对帮扶中，中心和底武村、安乐场村接下了深厚友谊，八批32名驻村队员不断续写“两年驻村人，一生驻村情”的友谊篇章。底武村和安乐场村日新月异的变化，感谢驻村队员的辛勤付出，感谢村委班子、村民的无私爱护，感谢镇委镇政府的帮助支持，感谢县疾控中心的关心关爱。今年是十四五的收官之年，也是实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔5年过渡期的最后一年。中心在选派队员时充分考虑，确保尽锐出战，推动乡村振兴工作落地见效。希望新队员尽快转变角色，融入当地；紧紧依靠县、镇、村各级党委的支持，落实好各项重点帮扶工作；以前几批队员为榜样，继承优良作风，守纪律、讲团结、扎实干，取得新的优异成绩。
